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転職活動で判断に困ったときには「自分が採用担当だったら」と考える

転職活動をしていると「これはどうなんだろう?」と判断に迷うことがあると思います。

・髪色はどの程度までなら大丈夫?
・ネイルはしてても大丈夫?
・服装はやっぱりスーツ?

などなど。明確に定められていないけれど、どの程度までなら大丈夫なのか?と思うことがありますよね。

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こういうことを確認する相手がいれば良いのですが、ご自身で考えて結論を出さなくてはいけない人もいると思います。

そんな時に考えて欲しいのは「自分が採用担当だったらどう思うか」ということです。

「髪の毛が明るすぎたら、ちょっと軽い印象を受けてしまうな…」「ネイルも、透明だったら気にならないな…」「スーツの人は、とりあえず安心できる」などなど

あとは、危ない橋は渡らない!ということも大切です。

少しでも「これは大丈夫かな?」と心配に思うのであれば、それはしない方が賢明だと思います。

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一般的な常識・マナー、そして清潔感はすごく大切ですし、企業担当の方も見ているところです。

判断に迷ったら、客観的に自分を見てみて、決断・実行してみてください。

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